enthousiast?

Ben jij een georganiseerde HR-professional met oog voor detail én een warm hart voor mensen? Vind je het leuk om een spilfunctie te vervullen tussen medewerkers, leidinggevenden en de centrale HR- en salarisadministratie? Dan hebben wij dé baan voor jou!

Wat ga je doen?

Als Medewerker HR & Salarisadministratie heb je een veelzijdige en impactvolle rol binnen ons team. Jij zorgt ervoor dat alles rondom salarissen, personeelsadministratie en HR-processen op rolletjes loopt. Geen dag is hetzelfde! Je houdt je onder andere bezig met:

• Het tijdig en nauwkeurig aanleveren van salarismutaties (zoals vergoedingen, toeslagen en verlof);
• Coördinatie van de urenregistratie en ondersteuning bij de salarisverwerking;
• Het controleren van loonstroken en signaleren van afwijkingen;
• Een vlekkeloze onboarding voor nieuwe collega’s;
• Eerste aanspreekpunt zijn voor HR-gerelateerde vragen;
• Coördinatie van in-, door- en uitstroomprocessen en ondersteuning bij functioneringsgesprekken;
• Meedenken over en bijdragen aan procesoptimalisatie binnen HR;
• Samenwerking met uitzendbureaus en het voeren van sollicitatiegesprekken voor operationele functies;
• Organiseren van leuke en attente attenties bij jubilea, geboortes of ziekte;
• Je werkt nauw samen met de HR- en salarisadministratie van de Rema Tip Top Holding Benelux en valt hiërarchisch onder de Plantmanager.

Wie ben jij?

Je bent proactief, accuraat en houdt van afwisseling. Je bent niet alleen goed met cijfers en systemen, maar ook met mensen. Je vindt het leuk om collega’s te helpen en denkt graag in oplossingen. Daarnaast breng je het volgende mee:

• MBO+ of HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur richting HRM;
• Minimaal 2-3 jaar ervaring in een soortgelijke functie;
• Ervaring met systemen zoals AFAS, Synergy en Modest;
• Basiskennis van salarisadministratie en relevante wet- en regelgeving;
• Communicatief sterk, klantgericht en integer;
• Je bent mensgericht en hebt oog voor de collega’s;
• Je bent 24 uur per week beschikbaar;
• In het bezit van een VCA-certificaat of bereid dit te halen.

Wat bieden wij jou?

Naast een fijne, afwisselende baan in een dynamische werkomgeving bieden wij:

• Een marktconform salaris tussen €2.600 en €3.400 bruto per maand;
• Een zelfstandige functie met veel ruimte voor eigen inbreng;
• Een informeel team waarin we hard werken én veel lachen;
• Mogelijkheden om je verder te ontwikkelen binnen HR;
• Attente aandacht voor jou als mens – successen vieren we samen!
• Leuke extra’s, zoals teamuitjes, borrels, en kortingen op o.a. elektrische fietsen en weekendjes weg.

Interesse?

Ben jij klaar voor deze mooie stap in je HR-carrière?
Stuur dan je cv en motivatie via deze link of neem contact voor meer informatie.

We kijken uit naar je reactie!