enthousiast?

Sluit jij je aan bij ons dynamische HR-team om samen de toekomst verder vorm te geven? Zoek niet verder! REMA TIP TOP Holding Benelux B.V. is op zoek naar een enthousiaste HR Business Partner die barst van energie om ons team te versterken.

Wij zijn een toonaangevende holdingmaatschappij met 13 bedrijven in de Benelux, actief in zowel de Automotive- en Industriebranche. Samen realiseren wij een geconsolideerde omzet van ongeveer €180 miljoen en werken er zo ‘n 600 gedreven medewerkers binnen onze groep. Onze bedrijven staan bekend om hun uitstekende service, optimale productbeschikbaarheid en een ongeëvenaarde prijs-kwaliteitsverhouding. Als organisatie combineren we stabiliteit en innovatie, waarbij we altijd streven naar groei en klanttevredenheid.

We stimuleren een cultuur van continue verbetering en klantgerichtheid, met respect voor de eigen identiteit van onze bedrijven. Inclusiviteit, diversiteit en duurzame relaties staan centraal, net als korte communicatielijnen en een ‘no-nonsense’ mentaliteit. Je rapporteert aan de Director HR van de holding. Verder zijn wij een dochteronderneming van het Duitse REMA TIP TOP AG (Poing, Duitsland).

De functie

Ben jij een gedreven HR-professional die impact wil maken? Als HR Business Partner bij RTT Holding Benelux B.V. speel je een sleutelrol binnen onze organisatie en dochterondernemingen. Bij ons staan ontwikkeling, plezier en samenwerking centraal, omdat tevreden medewerkers zorgen voor tevreden klanten.

Wat ga je doen?

Als HR Business Partner ben jij de sparringpartner voor leidinggevenden en drijvende kracht achter de ontwikkeling van onze medewerkers en organisaties.

• Je adviseert, coacht en begeleidt managers en overige leidinggevenden;
• Je draagt bij aan het versterken van onze bedrijfsvoering en afdelingen;
• Je stimuleert samenwerking en eigen verantwoordelijkheid;
• Je werkt actief aan uitdagende HR-projecten en professionalisering van HR -beleid;
• Je werkt mee aan talentontwikkeling (o.a. inzet ontwikkelassessments);
• Je zorgt voor binding, groei en effectieve processen die bijdragen aan onze organisatiedoelen;
• Je werkt actief mee aan de RTT Academy (leiderschapsprogramma’s);
• Werkt nauw samen met de HR collega’s en onze Head Legal.

Je werkt vanuit ons modern hoofdkantoor in Arnhem, met mogelijkheden voor hybride werken en regelmatig bezoek aan de dochterbedrijven.

Wie ben jij?

Een HR-professional die strategisch meedenkt, maar ook graag de handen uit de mouwen steekt.

• Je hebt 5 – 10 jaar ervaring als HR Business Partner of een vergelijkbare functie;
• Jij beschikt over HBO werk- en denkniveau in HRM, Bedrijfskunde of een vergelijkbare richting;
• Je hebt actuele kennis van arbeidsrecht en past dit moeiteloos toe;
• Je kan goed werken met een personeelsinformatiesysteem, ervaring met AFAS is een pré;
• Je bent communicatief sterk, zowel in Nederlands als Engels;
• Je floreert in een ondernemende en oplossingsgerichte omgeving;
• Je bent resultaatgericht, nieuwsgierig en proactief.

Wat bieden wij jou?

Bij RTT Holding Benelux B.V. staat jouw ontwikkeling centraal. Naast een uitdagende rol in een betrokken team kun je rekenen op:

• De HR Businesspartner (medior) zit in de salarisrange € 5.250,00 – € 6.500,00 (FT);
• Leaseauto, laptop, mobiele telefoon en een premievrij pensioen;
• Vrije tijd: 26 vakantiedagen en 10 keuzebudgetdagen of een uitkering van een half maandsalaris (FT);
• Mogelijkheid om thuis te werken;
• Flexibiliteit in werktijden, en een dienstverband vanaf 32 uur per week;
• Opleiding tot TMA-professional (selectie- en ontwikkelassessments);
• FiscFree-regeling voor bijvoorbeeld een fiets of fitnessabonnement;
• Een inspirerende werkomgeving in ons kantoor in Arnhem.

Enthousiast?

Reageer! Stuur je CV naar Margot Gaasbeek (Corporate Recruiter) via sollicitatie@rttbenelux.nl of bezoek onze website: www.werkenbijrematiptop.nl

Vragen? Neem contact op met Janine Leupen (sr. HR Business Partner) 06-51840172 of Astrid Lemmers (Director HR) 06-53802589.